人才招聘app开发核心功能有哪些?
2020-06-03 09:34:14分类:APP开发 阅读()信息量多
互联网被认为是一个大容量的信息平台,信息容量大,更新快,方便。 一些有名的招聘网站每天都发行数万个有效的职位信息。 加上品牌认知度高的招聘网站,地位信息被频繁更新,对于求职者来说,网络不仅可以同时看到数十到数百名雇员的招聘信息,还可以经常看到最新的招聘计划。
又快又方便
招聘者不需要去招聘,求职者也可以不出门轻松在网上求职。 求职者在网站上输入个人简历后,使用者可以阅览。 适当的工作机会可能随时会来拜访。 能够突破时空限制,是网络招聘的突出优势,区域求职者和雇员能够通过该平台实现信息交流。 这也是跨地区网上招募会兴起的主要原因。
合理的价格
使用者成本低,求职者也省钱。 对于求职者来说,上网招聘可以省去交通费和制作简历的费用,可以节约很大的成本。 网上发送简历非常方便,可以一次发送多家企业,多个职位。 而且现在互联网的成本非常低,求职者可以免除劳累,节省时间和劳力。
人才招聘app开发的核心功能:
1 .用户简历库,用户可以在线编辑自己的简历、招聘人员
2 .业者有认证和未认证的标识,不得有不良业者的录用信息。
3 .招聘信息,业者可以公布招聘岗位。
4 .商店名片,美丽的商店招募名片,让业者高兴地分享平台的流量
5 .商家购买用户简历,网站收益的大亮点
6 .找附近的工作,找工作没那么麻烦。
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